职位描述
职位描述: 此岗位需在中山工作 岗位职责:1、协助主持部门工作,制订公司风险控制的相关政策和制度并组织实施; 2、协助部门负责人在本部门职责范围内对公司业务日常运营状况实施风险监控; 3、运用有效的管理和育人方法,提高部门员工的工作素质和能力,激励部门员工的士气,提高工作效率,确保本部门工作目标的完成; 4、协助部门建立、完善内部规章制度、岗位设置,管理日常工作以及对部门员工岗位绩效进行考核; 5、负责项目的调查、数据分析、报告输出,召开不定时内部评审会议,准备召开风控评审委员会 6、协助部门负责人组织本部门对已受保客户进行保后监控,及时化解风险,并建立被保客户风险报表体系; 7、协助负责人组织对业务新品种的可行性审查工作,通过业务品种多元化战略分散公司经营风险; 8、协助部门负责人组织本部门对已受保客户进行保后监控,及时化解风险,并建立被保客户风险报表体系; 9、协助负责人组织对业务新品种的可行性审查工作,通过业务品种多元化战略分散公司经营风险; 10、协助部门负责人组织本部门对已受保客户进行保后监控,及时化解风险,并建立被保客户风险报表体系;联系时,请记得是在“job669人才”看到的!