职位描述: 1、完成公司制定的销售计划，达成团队业绩； 2、负责本团队人员的招募与甄选，辅导与管理； 3、负责管理本团队的业务活动，负责提供专业的辅导与训练； 4、根据一线销售人员的反馈，向上级领导提供产品及流程优化建议。  任职要求：1、一年半年以上P2P、信托、基金等行业或3年以上金融相关行业销售经验；2、六个月以上团队管理经验（团队人数≥5人）。
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