职位描述: 岗位职责：1、负责办事处基础人事运营；2、负责二批/终端信息库的建立与维护；3、负责办事处电话追溯管理；4、负责物流货流单据管理以及瓶盖回收台账管理；5、负责办事处费用管理。 任职要求：1、人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；2、年龄22-30岁；3、性格开朗、稳重、诚实、耐心、细致，做事认真、有责任感、执行能力强；4、具备一年及以上文员或办公室相关工作经验；5、有较强的沟通协调能力和人际交往能力，能熟练运用OFFICE办公软件，利用网络获取信息强；6、能吃苦、并能承受较大工作压力，工作有激情；7、每周六天工作制。 我们将给予您：1、提供具有合理竞争力的薪酬福利；2、完善丰富的激励体系；3、完善的培养体系与宽广的发展平台；4、为员工购买社会保险与商业保险；5、组织年度团队活动及党员活动；丰富多彩的文体活动；6、提供年度健康体检、生日福利、结婚福利酒、高温补贴、劳保福利、半年奖与年终奖、带薪年休假、法定节假日福利品等福利。 激情成就梦想，青岛啤酒欢迎您的加盟！
联系时，请记得是在“job669人才”看到的！